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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste basé au siège de l'Association à Crest Pôle Administratif, Ressources Humaines et Finances Prise de poste : 01er mars 2026 L'Association Maisons d'Accueil Protestante pour Enfants (A.M.A.P.E.), reconnue d'utilité publique, a été créée en 1841. Son siège social est à CREST (Drôme). Elle accompagne aujourd'hui, dans le cadre de la protection de l'enfance, au sein de ses services répartis sur le département de la Drôme un peu moins de 180 enfants et leur famille. Dans le cadre de la réorganisation du Pôle, nous recrutons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Le Pôle Administratif, Ressources Humaines et Finances vient en support des différents pôles de l'Association, il est composé de : - La Direction Générale avec une Assistante de Direction ; - Une partie Ressources Humaines avec 1 Responsable RH, 1 Assistante RH ; - Une partie Comptabilité avec 1 Responsable Comptable, 2 Comptables. Pourquoi nous rejoindre ? Travailler au service de l'AMAPE, c'est exercer un métier de sens, dans un environnement stimulant et bienveillant, aux côtés de professionnels engagés. Notre mission : accueillir, protéger, évaluer et orienter les enfants confiés par les services de l'ASE. Vos[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

VOS MISSIONS : - Participer à l'évaluation de la situation individuelle, familiale et sociale des mineurs confiés à la MECS, - Evaluer les besoins et les ressources parentales pour adapter l'accompagnement, - Faciliter et organiser les droits de visite et d'hébergement en lien avec les décisions judiciaires, - Mener des visites médiatisées et accompagnées pour garantir la sécurité physique et psychique des enfants, - Accompagner les familles dans la compréhension de l'exercice de leur parentalité, - Intervenir au domicile des parents pour soutenir la dynamique familiale lorsque cela est possible, - Assurer une médiation entre l'enfant, la famille et les différents acteurs éducatifs et sociaux. VOTRE PROFIL : - Connaissance de la législation sociale et des organisations et structures sociales et médico-sociales, - Maîtrise des techniques de rédaction, - Connaissance de la psychologie de l'enfant et de l'adolescent, - Maîtrise de l'évaluation des capacités et compétences parentales, - Savoir travailler en équipe, - Savoir observer, analyser et rendre compte, - Esprit de discrétion et de confidentialité, - Maîtrise de soi. CONDITIONS : - Téléphone et ordinateur portable professionnels,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL H/F CDD - Temps partiel (70%) - avril 2026 à décembre 2026 Dans le cadre d'un remplacement poste basé au sein de l'ITEP de CHINON Qui sommes-nous ? Avec l'appui et les compétences de ses 300 salariés, l'association Enfance & Pluriel accompagne chaque année près de 400 jeunes en situation de handicap à travers 19 établissements et services répartis sur le territoire d'Indre-et-Loire. Engagée en faveur de la qualité de vie au travail, notre association place l'humain au cœur de son projet : - 70 % de nos collaborateurs recommandent Enfance & Pluriel, - 95 % estiment exercer un métier porteur de sens, marqué par la richesse des relations humaines et la diversité des missions (données issues de notre dernier baromètre QVCT). Envie de contribuer à un projet utile et solidaire ? Rejoignez-nous ! « Une enfance singulière, des réponses plurielles » Vos missions principales : - Evaluer les besoins sociaux des usagers ; - Accompagnement social du jeune et de sa famille ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés ; - Etre en lien avec nos différents partenaires (MDPH, CAF, ASE/PJJ, ALSH.) ; - Travailler en coopération[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Hôpitaux - Médecine

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de la Tour Blanche d'Issoudun (36), structure sanitaire et médico-sociale, recrute, un Infirmier (e) Diplômé (e) d'Etat Coordina- teur -trice en EHPAD (IDEC). DESCRIPTIF Gestion et organisation des activités de soins. Promotion de la politique institutionnelle au sein de l'EHPAD Participation à la démarche d'amélioration continue des soins et de la qualité plaçant au centre de ses préoccupations le résident. Toutes les interventions de l'IDEC s'effectuent sous la responsabilité, par délégation et en relais du cadre de santé référent des EHPAD. Poste à pourvoir dès que possible. TEMPS DE TRAVAIL - Temps de travail 37h50 - Horaires : 09h00 - 16h30 du lundi au vendredi - Les congés, absences diverses posés sont le résultat d'une coordination entre les IDEC de chacune et des deux EHPAD et le cadre référent des EHPAD, cela afin d'assurer une continuité de l'encadrement. POSTE LOCALISE EHPAD des Reflets d'argent SAVOIR-FAIRE REQUIS - Organiser le travail des équipes de soins - Appliquer les règles du temps de travail - Animer l'équipe - Evaluer les agents : les aides-soignants, les agents des services hospitaliers qualifiés et agents d'entretien[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Pôle Logement Hébergement de l'association recrute un.e Travailleur.se Social.e pour intervenir au sein du service hébergement des familles. Vous accompagnerez des familles issues de l'immigration, hébergées dans différents dispositifs d'hébergement pour favoriser leur autonomie et leur insertion. En nous rejoignant, vous contribuez pleinement dans le projet associatif de l'association fondé sur l'accompagnement global, la lutte contre toute forme d'exclusion et le développement du pouvoir d'agir. Vos missions : 1) Accompagner les familles dans leur parcours d'insertion sociale globale - Mener des entretiens individuels, visites à domicile et accompagnements physiques - Informer, orienter et accompagner les familles dans les démarches administratives et l'accès aux droits - Prévenir le non-recours au droit - Co Construire les projets personnalisés - Garantir la déontologie : confidentialité, non-jugement, neutralité, non-discrimination 2) Assurer un soutien à la parentalité - Soutenir les parents dans leur rôle éducatif - Assurer le lien avec les établissements scolaires - Apporter un soutien à la scolarité - Repérer les difficultés éducatives 3)[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Montfort, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle EEAP/SESSAD « Tony Lainé» : UN(E) INFIRMIER (E) de JOUR (H/F) en CDD à temps plein - 1 ETP. du 09 mars 2026 au 31 mars 2026 renouvelable jusqu'au retour du salarié remplacé 1. Missions : Vous intervenez sous la responsabilité de la directrice et de la chef de service. Vous assurez un accompagnement global des jeunes polyhandicapés en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les familles. Vous participez à l'accompagnement quotidien des jeunes dans le respect des protocoles et du projet personnalisé de chacun. Vous prévenez l'aggravation de l'état de santé par l'observation, la mise en œuvre des protocoles de soin, la recherche du confort. Vous veillez au bien-être des jeunes et participez à l'organisation de leur cadre de vie. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés et de projets d'activités. Vous contribuez avec l'équipe au maintien et au développement de l'autonomie et des moyens de communication. 2. Activités : - Vous assurez l'organisation et la réalisation des[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste Sous la responsabilité du RRH, l'employé administratif RH a en charge : MISSION : Gestion administrative du salarie - Déclarer les futurs salariés auprès de l'URSSAF (DPAE), - Réaliser la rédaction des contrats via le logiciel CGT, - Collecter les éléments constitutifs du dossier du personnel, - Planifier les visites médicales, - Traiter le courrier administratif (démission, attestation, etc.). - Déclarer les accidents du travail sur net entreprise, Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Vauvert. Le poste est à pourvoir en CDD du mois d'avril au mois d'Octobre. Amplitude horaire de 7h à 18h : Les horaires de travail changent chaque semaine en alternant entre 7h-15h puis 9h-17h, et 10h-18h Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Gérer le vivier de candidats - Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. - Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDD de 35h par semaine du lundi au vendredi. -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

A E F ASSOCIATION D'ENTRAIDE FRANCILIENNE L'association AEF a pour objet d'œuvrer à la prévention, la protection, l'éducation, la réadaptation, l'insertion sociale et professionnelle d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes, se trouvant en danger moral, physique ou victimes d'exclusion. Nous recrutons pour notre dispositif Adophé (placement à domicile) : 2 EDUCATEURS SPECIALISES (H/F) Dans une équipe dynamique pluridisciplinaire, vos missions seront les suivantes : - Effectuer des visites au domicile parental et prendre contact avec l'adolescent ou l'enfant : Soutenir la parentalité et organiser des temps de prise en charges des enfants et les parents (entretiens individuels, ateliers, sorties.) - Participer aux réunions de service (évaluation, synthèse) - Rédiger les rapports éducatifs et sociaux, les notes d'incident, destiné au juge des enfants et à l'ASE et veiller à la bonne tenue du dossier de l'enfant - Représenter le service éducatif lors des audiences au tribunal - Travailler dans une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, éducateurs, éducateurs de jeunes enfants, TISF, psychologues...) - Travail avec les différents partenaires qui accompagnent[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'ASSOCIATION D'ENTRAIDE FRANCILIENNE (AEF) œuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance recrute pour son service d'AEMO situé à Arcueil, Val-de-Marne un-e EDUCATEUR-TRICE à TEMPS PLEIN en CDI. Date de début : 16-03-2026 Lieu de travail : Arcueil et secteur ouest du Val-de-Marne Rémunération : selon CC 66 plus prime Ségur et tickets restaurants Missions - Dans une équipe pluridisciplinaire, exercer environ 25 mesures d'AEMO auprès de mineurs âgés de 0 à 17 ans, sous la responsabilité du chef de service. Cela implique la conception et la mise en œuvre d'un projet d'accompagnement pour l'enfant construit avec la famille, la réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (construction d'un lien éducatif avec enfants et parents, visites aux domiciles, travail en réseau avec les partenaires, participation aux audiences, etc.) et la rédaction des écrits à destination des juges des enfants et des partenaires institutionnels. - Contribuer à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluations des situations, analyse des pratiques professionnelles, etc.) Qualifications exigées - DEES, DEEJE, DEASS, éventuellement DEME - Permis B Compétences[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Assurances

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'UMCS a pour vocation de créer et de gérer des Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes (SSAM), de mettre en œuvre une action sanitaire, sociale et culturelle, d'assurer la protection de l'enfance, de la famille, des personnes âgées, dépendantes ou handicapées et de développer une politique active de prévention. Elle est la seule structure régionale à proposer une filière sanitaire et sociale complète et un accompagnement à toutes les étapes de la vie, de la pouponnière à la maison de retraite. Avec plus de 30 services et 20 établissements, l'UMCS se positionne aujourd'hui, après les hôpitaux publics, comme le 2ème acteur de santé de toute la région Corse. Elle offre une très grande diversité de services : protection de l'enfance, crèches, centres dentaires et optiques, centres de santé polyvalents, consultations médicales et paramédicales variées, soins et accompagnement à domicile, Hôpital à domicile, Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD). La pluralité de son offre, son étendue géographique, la complémentarité de ses activités, fait de l'UMCS un partenaire décisif et incontournable pour les responsables de l'organisation de[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Vos missions Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Vos missions Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Vos missions Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut***Chez BSK immobilier, on compte déjà plus de 4500 conseillers indépendants, répartis dans toute la France ! Et, on est N°1 des réseaux en croissance sur l'année 2024 (+92% de mandataires, les chiffres, ça ne ment pas ). Pour couronner le tout, la certification "Great Place To Work" obtenue récemment, une belle reconnaissance de notre culture d'entreprise.***À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK.***Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts***Vos défis du quotidien***Vous assurez la prospection[...]

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Responsable qualité

Emploi Enseignement - Formation

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : J2C46 Chargé-e de gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel - J2A41 Chargé-e d'animation et d'ingénierie en formation tout au long de la vie Correspondance statutaire : Ingénieur d'études (IGE) / Diplôme minimum règlementaire exigé : Licence Groupe fonctions (RIFSEEP) : G2 Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Bobigny Composante / Service : IUT Bobigny / Relations partenaires Composition du service (effectifs) : 1 Fonction d'encadrement : Non Rattachement hiérarchique : Directrice Administrative de l'IUT B Description du poste : missions et activités Raison d'être : développer par son action les relations avec l'ensemble des partenaires (entreprises, collectivités territoriales, établissements publics, monde associatif, organisations d'entreprises ou de salariés) pour promouvoir les formations de l'IUT de Bobigny (formation par apprentissage, formation continue, formation initiale). Missions principales : Proposer à la direction de l'IUT de Bobigny une stratégie cohérente de relations de l'IUT auprès des milieux socio-économiques[...]

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Manager de proximité

Emploi Transport

Caen, 14, Calvados, Normandie

Créée par la famille Tremblaye et désormais filiale du Groupe Berto, l'aventure humaine et familiale de notre entreprise perdure et se transmet. Dans un métier de service tel que le nôtre, nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous attachons une très grande importance au suivi, à l'accompagnement, au bien-être et au développement des compétences de nos femmes et de nos hommes. Vous êtes garant du bon déroulement des prestations auprès de nos clients basés dans le Maine et la Basse Normandie. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Réaliser des visites régulières à nos exploitations client pour le suivi de la prestation, et traiter les réclamations. Manager une équipe de conducteurs (écoute, soutien, accompagnement en tournée, suivi de performances, entretiens annuels et professionnels). Participer à la mise en place des nouveaux contrats, des entretiens de recrutement jusqu'à l'intégration du nouveau conducteur. Sensibiliser les conducteurs à la sécurité et à la satisfaction client. Effectuer du sourcing local (relation avec les agences d'emploi, les centres de formation.). Veiller à la conformité des véhicules basés sur votre secteur (contrôle[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Mission générale de l'emploi : Sous l'autorité de la Responsable du service social, le(la) Conseiller(e) social(e) concoure à préserver le toit des locataires, protéger les personnes vulnérables, assurer le bien-vivre et le bien-vieillir au sein de nos résidences. Pour ce faire, il(elle) assure la prise en charge de l'accompagnement social des locataires dont les situations plus complexes lui sont confiées. Son expertise est notamment mise à profit pour participer à la prévention et au traitement des impayés locatifs en phase précontentieuse. Il(elle) travaille en transversalité avec les collaborateurs de son service ainsi qu'avec ceux des autres directions et agences. Missions principales de l'emploi : 1. Gestion des situations sociales complexes des locataires en impayés : - Assure la prise en charge des dossiers qui lui sont confiés en direct ou en relais avec un partenaire associatif (AVDL, ASLL.), et assure la mise en œuvre de toutes démarches jugées utiles, - Réalise des visites à domicile, - Participe aux commissions mensuelles des impayés de ses agences de référence, - Développe un travail avec les partenaires sociaux et représente la société lors des conciliations[...]

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Manager de proximité

Emploi Transport

Alençon, 61, Orne, Normandie

Créée par la famille Tremblaye et désormais filiale du Groupe Berto, l'aventure humaine et familiale de notre entreprise perdure et se transmet. Dans un métier de service tel que le nôtre, nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous attachons une très grande importance au suivi, à l'accompagnement, au bien-être et au développement des compétences de nos femmes et de nos hommes. Vous êtes garant du bon déroulement des prestations auprès de nos clients basés dans le Maine et la Basse Normandie. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Réaliser des visites régulières à nos exploitations client pour le suivi de la prestation, et traiter les réclamations. Manager une équipe de conducteurs (écoute, soutien, accompagnement en tournée, suivi de performances, entretiens annuels et professionnels). Participer à la mise en place des nouveaux contrats, des entretiens de recrutement jusqu'à l'intégration du nouveau conducteur. Sensibiliser les conducteurs à la sécurité et à la satisfaction client. Effectuer du sourcing local (relation avec les agences d'emploi, les centres de formation.). Veiller à la conformité des véhicules basés sur votre secteur (contrôle[...]

photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi Transport

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Créée par la famille Tremblaye et désormais filiale du Groupe Berto, l'aventure humaine et familiale de notre entreprise perdure et se transmet. Dans un métier de service tel que le nôtre, nos collaborateurs sont notre principal atout. Nous attachons une très grande importance au suivi, à l'accompagnement, au bien-être et au développement des compétences de nos femmes et de nos hommes. Vous êtes garant du bon déroulement des prestations auprès de nos clients basés dans le Maine et la Basse Normandie. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Réaliser des visites régulières à nos exploitations client pour le suivi de la prestation, et traiter les réclamations. Manager une équipe de conducteurs (écoute, soutien, accompagnement en tournée, suivi de performances, entretiens annuels et professionnels). Participer à la mise en place des nouveaux contrats, des entretiens de recrutement jusqu'à l'intégration du nouveau conducteur. Sensibiliser les conducteurs à la sécurité et à la satisfaction client. Effectuer du sourcing local (relation avec les agences d'emploi, les centres de formation.). Veiller à la conformité des véhicules basés sur votre secteur (contrôle[...]

photo Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Villenauxe-la-Grande, 10, Aube, Grand Est

1.1. Prise en charge individuelle et collective des publics - Evaluer la situation de la personne - Procéder aux enquêtes sociales - Repérer et hiérarchiser les difficultés - Informer la personne sur la mesure et les obligations dont elle fait l'objet - Participer à la construction du parcours d'exécution de peine - Aider à élaborer une réflexion autour du passage à l'acte et du sens de la décision de justice - Orienter sur les partenaires compétents - Instaurer des groupes de parole dans le cadre des programmes de prévention de la récidive - Participer à la programmation des diverses activités socioculturelles - Favoriser les échanges avec les intervenants pour évaluer l'implication des participants 1.2. Contribution à l'individualisation de la peine - Elaborer une réflexion permettant de donner un sens à la peine. - Construire un plan d'accompagnement et d'exécution de la peine. - Préparer la sortie en aménagement de peine ou en fin de peine. 1.3. Participation à la création et au développement d'un réseau partenarial - Participer aux instances pluridisciplinaires de l'établissement. - Développer des programmes d'insertion et de prévention de la récidive. - Participer[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Nous recrutons notre futur(e) Chargé de Recrutement F/H pour intégrer notre agence de BAGNOLS SUR CEZE en CDD Votre rôle au sein de l'équipe sera de participer au développement de l'agence en garantissant la satisfaction des clients. Vous serez accompagnée de la Chargée d'Affaires avec qui vous formerez un binôme motivé et conquérant. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil téléphonique et physique - Réaliser des opérations de sourcing : Rédiger et diffuser les annonces et traiter les candidatures - Mettre en place et entretenir les relations avec le réseau de partenaires institutionnels de l'emploi - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physiques, individuels et collectifs en apportant une solution emploi adaptée, constituer et animer un vivier de candidats - Assurer la conformité des dossiers de recrutement : vérification des CACES, habilitations, titres de séjour, certifications etc - Effectuer des propositions actives hebdomadaires après avoir réalisé des prises de référence - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences auprès des interlocuteurs concernés -[...]

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Pédiatre

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Dans le cadre de la continuité du service public et de la mission de protection de l'enfance, nous recherchons actuellement 1 médecin H/F pour assurer le suivi médical des enfants accueillis au sein de notre établissement, la Pouponnière à Saint-Genest-Lerpt. Missions principales : Assurer les visites médicales obligatoires des enfants accueillis Vérifier l'aptitude des enfants à un accueil en pouponnière Coordonner les interventions paramédicales en lien avec l'équipe soignante Veiller à la situation sanitaire du service et prévenir les risques épidémiques Alerter la direction en cas de situation sanitaire nécessitant un signalement Contribuer au lien avec les services de santé extérieurs Le/la médecin contribue à la protection et au bien-être des mineurs accueillis en garantissant un accompagnement global et préventif de leur santé. Profil recherché : Diplôme de médecin généraliste Expérience en pédiatrie, protection de l'enfance ou secteur médico-social appréciée Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Sens[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Saint-Etienne recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat. Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe avec primes individuelles et collectives - CDD de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant -[...]

photo Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos activités : - Réaliser l'enseignement de la pratique professionnelle et technologie en boulangerie à l'aide d'une animation des cours sur un mode interactif permettant une individualisation de la formation, - Préparer des cours et suivre la progression pédagogique en concertation avec l'équipe de la discipline, - Participer aux éventuelles sorties pédagogiques, - Evaluer l'apprenant tout au long de l'année, - Participer aux évaluations et examens, à la préparation des sujets d'examen, - Transmettre les informations pédagogiques auprès de l'apprenant, la famille et de l'entreprise formatrice, - Réaliser des tâches administratives liées à la fonction, - Assurer la coordination pédagogique transversale et/ou de filière - Assurer le suivi du chef d'oeuvre pour certains groupes de planifiés à l'EDT - Animer et participer à des activités culturelles et/ou éducatives, - Participer aux réunions d'équipe et de coordination pédagogique, - Promouvoir l'apprentissage, - Réaliser les visites de suivi pédagogique des apprenants Votre profil : BP ou BTM dans le domaine de la boulangerie / pâtisserie et de l'enseignement. Vous savez animer des groupes de taille importante en alliant[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Irsa - Pôle Sensoriel de Charente Maritime recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) accueillant 14 adultes déficients visuels avec handicaps associés, situé à Saintes (17) : 1 Educateur Spécialisé (H/F) CDI à temps plein Conditions CCNT 1966 Poste à pourvoir à compter du 02 mai 2026 La mission : Dans le cadre du projet d'établissement, sous l'autorité du directeur, l'éducateur(trice) spécialisé(e) accompagne au quotidien, dans une démarche sociale globale, des personnes adultes en situation de handicap sensoriel dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'inclusion. Il ou elle : - Coordonnera tous les projets personnalisés des résidents du FAM conformément à l'instruction mise en place au sein du pôle et en s'appuyant sur les modalités d'accompagnement définies (SERAFIN-PH, autodétermination et modèle MDH-PPH) ; - Participera aux visites d'établissement lors des commissions internes d'admission ; - Sera l'interlocuteur privilégié des familles et des représentants légaux de tous les résidents du FAM en lien avec la Cheffe de service ; - Participera à la signature de tous les projets personnalisés des résidents du[...]

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Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

À Propos de Notre Groupe : Depuis plus de 30 ans, S'ANTONI Immobilier est un acteur incontournable du paysage immobilier régional. Forts de nos 15 agences et d'une équipe soudée de collaborateurs passionnés, nous partageons les mêmes valeurs : proximité, engagement, bienveillance et professionnalisme. Rejoindre S'ANTONI, c'est rejoindre une entreprise familiale, où l'humain est au cœur de chaque projet et où chacun trouve sa place pour s'épanouir et réussir. Nos valeurs : Chez S'ANTONI Immobilier, la passion, la proximité et l'esprit d'équipe guident chacune de nos actions. Entreprise familiale et indépendante, nous plaçons l'humain au centre de tout - clients, collaborateurs, partenaires - car c'est ensemble que nous avançons et réussissons. Votre mission : En tant que Conseiller(ère) Immobilier, vous accompagnez vos clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier : - Prospecter et trouver de nouveaux biens à vendre, - Accompagner les vendeurs et acquéreurs dans la réalisation de leur projet, - Organiser les visites et mener les négociations, - Apporter conseils techniques, juridiques et humains tout au long de la transaction. Vous êtes la clé de voûte d'un[...]

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Mèze, 34, Hérault, Occitanie

À Propos de Notre Groupe : Depuis plus de 30 ans, S'ANTONI Immobilier est un acteur incontournable du paysage immobilier régional. Forts de nos 15 agences et d'une équipe soudée de collaborateurs passionnés, nous partageons les mêmes valeurs : proximité, engagement, bienveillance et professionnalisme. Rejoindre S'ANTONI, c'est rejoindre une entreprise familiale, où l'humain est au cœur de chaque projet et où chacun trouve sa place pour s'épanouir et réussir. Nos valeurs : Chez S'ANTONI Immobilier, la passion, la proximité et l'esprit d'équipe guident chacune de nos actions. Entreprise familiale et indépendante, nous plaçons l'humain au centre de tout - clients, collaborateurs, partenaires - car c'est ensemble que nous avançons et réussissons. Votre mission : En tant que Conseiller(ère) Immobilier, vous accompagnez vos clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier : - Prospecter et trouver de nouveaux biens à vendre, - Accompagner les vendeurs et acquéreurs dans la réalisation de leur projet, - Organiser les visites et mener les négociations, - Apporter conseils techniques, juridiques et humains tout au long de la transaction. Vous êtes la clé de voûte d'un[...]

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Bessan, 34, Hérault, Occitanie

À Propos de Notre Groupe : Depuis plus de 30 ans, S'ANTONI Immobilier est un acteur incontournable du paysage immobilier régional. Forts de nos 15 agences et d'une équipe soudée de collaborateurs passionnés, nous partageons les mêmes valeurs : proximité, engagement, bienveillance et professionnalisme. Rejoindre S'ANTONI, c'est rejoindre une entreprise familiale, où l'humain est au cœur de chaque projet et où chacun trouve sa place pour s'épanouir et réussir. Nos valeurs : Chez S'ANTONI Immobilier, la passion, la proximité et l'esprit d'équipe guident chacune de nos actions. Entreprise familiale et indépendante, nous plaçons l'humain au centre de tout - clients, collaborateurs, partenaires - car c'est ensemble que nous avançons et réussissons. Votre mission : En tant que Conseiller(ère) Immobilier, vous accompagnez vos clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier : - Prospecter et trouver de nouveaux biens à vendre, - Accompagner les vendeurs et acquéreurs dans la réalisation de leur projet, - Organiser les visites et mener les négociations, - Apporter conseils techniques, juridiques et humains tout au long de la transaction. Vous êtes la clé de voûte d'un[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Immobilier

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de notre future résidence senior Serenly située à Soissons. Elle ouvrira ses portes prochainement et sera composée de 115 logements ! Vos missions : - Gestion client : Traiter avec réactivité et bienveillance chaque demande d'information, afin d'instaurer un climat de confiance et d'accompagner les prospects (seniors et/ou famille) dans leur projet d'hébergement dès votre premier contact. - Prospection et développement commercial : Mettre en place des actions commerciales BtoC & BtoB ciblées. Développer et animer un réseau de prescripteurs locaux (pharmacies, médecins, CLIC, CCAS, associations, commerces de proximité.). - Accompagnement des prospects et de leurs familles : Organiser et animer des visites personnalisées de la résidence, valoriser les services proposés, éditer et faire le suivi jusqu'à la signature. - Animation de la vie locale : Participer aux événements de la résidence (portes[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôtellerie - Camping

Pian-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez nos équipes dynamiques et professionnelles de Cabot Bordeaux (Société Hôtelière du Golf du Médoc) et vivez une expérience enrichissante dans un cadre privilégié ! Nous recherchons un Chargé de Ressources Humaines (H/F) en CDD dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 9 mois minimum et dès que possible. Missions : 1- Administration du personnel Rédaction des contrats de travail - DPAE Suivi et organisation des visites médicales d'embauches Affiliation aux organismes sociaux (mutuelle/prévoyance) Tenue du registre du personnel Suivi et organisation des entretiens professionnels Suivi et organisation des formations Déclarations AT 2- Paie et déclarations sociales Contrôler les plannings et rassembler variables de paie Établir et contrôler les bulletins de paie (environ 90 bulletins) Établir les documents de soldes de tout compte et effectuer les formalités de sortie des salariés Établir les déclarations sociales nominatives, et toutes les autres déclarations réglementaires 3- Recrutement Diffusion d'annonces Pré-sélection des candidats Intégration des nouveaux salariés : (accueil, livret d'accueil, période d'essai) 4- Support RH et projets transverses[...]

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Gestionnaire d'immeubles

Emploi Immobilier

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre agence 4807 IMMOBILIER de THONON LES BAINS un(e) Gestionnaire de Copropriétés confirmé. L'agence est située au cœur de ville de Thonon-les-Bains Sous la responsabilité de la Direction d'agence vous serez en charge d'un portefeuille de copropriétés. Vos missions : - Tenue des réunions de Conseils Syndicaux et Assemblées Générales. - Veiller à la production des devis et contrats nécessaires. - Etablissement des budgets et ordres du jour pour les Assemblées Générales. - Rédaction, édition et signature des Procès-verbaux en AG. - Appliquer les décisions prises en Assemblées Générales. - Gestion financière des copropriétés. - Gestion des travaux : validation des devis, souscription d'assurances, présence aux réunions de chantier. - Gestion des sinistres. - Vous effectuez les visites régulières sur les immeubles. Profil recherché : De formation spécialisée en immobilier (BTS professions immobilières, DUT-BUT carrières juridiques, Licence professionnelle activité juridique ou administration de biens ou formation spécifique en immobilier : ICH, ESPI). Vous êtes autonome, motivé(e), volontaire, impliqué(e) dans votre travail, d'esprit rigoureux, organisé(e),[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Sasseville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de l'agence Adéquat de Cany Barville / Sasseville. Plus de 27.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F) ! Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste. - Aide à la gestion administrative de l'agence (rédaction des contrats, saisie des relevés d'heures, élaboration des paies, visites médicales) - Contact permanent avec les clients de l'agence (propositions actives, etc) Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : - Des outils innovant sur lesquels vous serez formé(e) ; - L'expertise des services supports du siège ; - Vos collègues sympathiques et engagés en agence comme en région. Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ? - Un CDI dans un secteur qui ne connait pas[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de l'agence Adéquat de Meaux. Plus de 27.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Meaux recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F) ! Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste. - Aide à la gestion administrative de l'agence (rédaction des contrats, saisie des relevés d'heures, élaboration des paies, visites médicales) - Contact permanent avec les clients de l'agence (propositions actives, etc) Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : - Des outils innovant sur lesquels vous serez formé(e) ; - L'expertise des services supports du siège ; - Vos collègues sympathiques et engagés en agence comme en région. Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ? - Un CDI dans un secteur qui ne connait pas la crise. -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Échéance 2026 : les locaux de Creil déménageront à Agnetz - 60600. Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le service Enfance Logement Insertion de l'UDAF 60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. Le Travailleur Social ASLL a pour objectif de mettre en œuvre un ensemble d'actions adaptées permettant à chaque ménage concerné d'acquérir, en fonction de sa situation, une autonomie en vue d'accéder ou de se maintenir dans un logement décent et indépendant MISSIONS -Aide et accompagnement dans la recherche et l'accès au logement autonome ; -Aide et soutien à la gestion du budget pour le maintien dans le logement ; -Accompagnement dans les démarches administratives et dans les relations avec le bailleur ; -Rédaction[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cambo-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : CDI mi-temps, soit 17h30 hebdomadaires (0.5 ETP) Rémunération : Selon Convention Collective Nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 + indemnité Ségur métiers du Médico-social. Minimum brut conventionnel : 2 100.70 € pour un plein temps. Diplôme demandé : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) Permis de conduire Descriptif du poste : L'IME-SESSAD Francessenia, gérée le Comité d'Hygiène Sociale (CHS), Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique, accueille en semi-internat (repas du midi) ou accueil de jour des jeunes présentant des troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuel, autisme, troubles spécifiques des apprentissages et de la communication.). Le rôle de l'assistant(e) Social(e) sera de favoriser l'intégration des personnes accompagnées et de les soutenir tout au long de leur parcours. Il ou elle participe à la mise en place d'un accompagnement social global, en lien avec le Projet Personnalisé du jeune, l'équipe pluridisciplinaire, les représentants légaux, et les différents dispositifs d'aide existants. Missions : - Assurer la continuité du[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'accompagnant socio-éducatif intervient, sous l'autorité de la coordinatrice éducative, auprès des personnes et/ou familles rencontrant des difficultés d'origine sociale, culturelle, individuelle (psychologiques, physiques), économique. Son objectif est de préserver, valoriser l'autonomie et de soutenir ces familles, en les aidant dans leur quotidien. L'assistant socio-éducatif tient un rôle d'écoute, de conseil, afin de favoriser l'intégration de la personne (de la famille) dans la structure accueillante, et par extension dans la vie sociale. L'accompagnant socio-éducatif sera en structure collective ou en dispositifs ambulatoires (visites à domicile)

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Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CMA Formation de Vesoul recrute un(e) enseignant(e) d'Economie Gestion pour des niveaux 3 et 4 afin de remplacer un agent en arrêt maladie jusqu'à la fin d'année scolaire. Vos missions principales sont : - Participer à la conception des programmes et à la construction des outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises, - Préparer et animer les séquences pédagogiques, - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, - Participer aux évaluations et examens, - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille, - Enseigner les cours de gestion pour les apprentis des BP Coiffure et Esthétisme ; - Assurer le suivi des apprenants en évaluant leur travail et en réalisant des visites en entreprises, - Contribuer activement au fonctionnement et à la vie du centre de formation : tâches administratives et de concertation, réunions d'équipes, projets pédagogiques, promotion de l'alternance. Le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'au 10 juillet 2026. Il est basé à Vesoul. Profil : BAC / BAC + 2-3[...]

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Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Rejoindre Adéquat c'est être acteur de son épanouissement et de la performance du Groupe. MISSIONS Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de l'agence Adéquat de Cavaillon. Plus de 27.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Cavaillon recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F) ! Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI) . - Suivre et fidéliser le personnel en poste. - Aide à la gestion administrative de l'agence (rédaction des contrats, saisie des relevés d'heures, élaboration des paies, visites médicales) * Contact permanent avec les clients de l'agence (propositions actives, contrôle de référence, phoning) Pour réussir vos missions, vous pouvez compter[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Ville de 62 000 habitants, à proximité immédiate de Paris, idéalement desservie par les transports en commun, membre du Territoire Boucle Nord de Seine et de la Métropole du Grand Paris, la Ville de Clichy se transforme dans le cadre d'un ambitieux programme de développement, d'attractivité et de modernisation axé sur une dynamique urbaine, la qualité de vie, et la mise en place de nouveaux services à la population. Nous recrutons un Coordinateur financier H/F Sous la responsabilité du responsable du service, vous travaillerez en étroite collaboration avec les coordinateurs pédagogiques, les directeurs des ALSH et l'équipe de Clichy-famille. Vous contribuerez à la gestion des centres de loisirs et assurerez la gestion administrative du service Enfance. Vous serez chargé(e) d'élaborer et de mettre à jour les outils de suivi d'activité, de coordonner les aspects RH des équipes d'animation, ainsi que de construire et gérer les budgets des accueils de loisirs. Vous réaliserez les bons de commande et suivrez les factures, en lien avec les régisseurs et agents comptables de la ville. Vous participerez également à la préparation des marchés publics et à leur suivi. Missions[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) (CESF,AS,ES) CDD de 10 mois à temps partiel Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s'ouvrir des perspectives d'évolution professionnelle et de mobilité. Ces idées résonnent en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 200 professionnelles engagées à travers la France ! Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon s'engage contre l'exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l'âge dans cet unique but : accompagner chacune - de la petite enfance au grand âge, née en France ou ailleurs - vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie sociale. CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE - Contrat : CDD de 10 mois à mi-temps - Localisation : Toulouse - Horaires : en journée - Rémunération : Selon CCN 51 + reprise d'ancienneté conventionnelle + Ségur - Démarrage : a compter du 1er Avil 2026. VOS PRINCIPALES MISSIONS Au sein d'un centre d'accueil de demandeurs d'asile (96 places) accueillant des familles et des personnes isolées, sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et du chef de service et en lien avec une coordinatrice[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie

Poste en CDI à pourvoir dès que possible au sein de l'agence Adéquat de Clermont l'Hérault ! (création d'agence) Plus de 27.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre nouvelle agence Adéquat de Clermont l'Hérault recherche un talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement (H/F) ! Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste. - Aide à la gestion administrative de l'agence (rédaction des contrats, saisie des relevés d'heures, élaboration des paies, visites médicales) - Contact permanent avec les clients de l'agence (propositions actives, etc) Pour réussir vos missions, vous pouvez compter sur : - Des outils innovant sur lesquels vous serez formé(e) ; - L'expertise des services supports du siège ; - Vos collègues sympathiques et engagés en agence comme en région. Pourquoi vous allez aimer nous rejoindre ? - Un CDI[...]

photo Gestionnaire de parc poids lourds

Gestionnaire de parc poids lourds

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Gestionnaire de parc (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de l'agence LOCATRANS VI à Grenoble (38) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans ce cadre, la Résidence Accueil Chevert recrute une personne motivée à temps plein qui sera le/la référent.e de l'organisation du cadre de vie de la résidence et garant de la continuité et de la qualité du service proposé aux résidents. La Résidence Accueil est un établissement destiné à l'accueil, sans condition de durée, des personnes seules dont la situation sociale et psychologique rend difficile l'accès à un logement ordinaire. Elle combine des espaces collectifs et des espaces privatifs qui permettent aux personnes logées d'être chez elles sans être isolées. Placé/e sous l'autorité directe de la Cheffe des services, le/la Coordinateur/trice aura pour missions : 1.ACCUEILLIR : Assurer les conditions matérielles de l'accueil et de la sortie des résidents en lien avec la Cheffe des services * Accueillir la personne lors d'un premier entretien : * Comprendre les demandes de la personne, telle qu'elle s'exprime, et juger si le cadre fourni par la résidence représente une réponse pertinente aux besoins de la personne * Travailler le projet de logement en lien avec le résident et les professionnels partenaires * Faire visiter les locaux * Participer aux commissions[...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Chez Benedic, on ne fait pas de l'immobilier comme il y a 10 ans ! Depuis 1966 Benedic allie force des services(1500 transactions + 20 000 lots copro/gestion) et culture de l'innovation. Notre but ? Valoriser vos actifs avec des outils innovants. Leader par passion ! On arrête de se demander combien ça coûte pour enfin se demander combien ça RAPPORTE. Chez nous, on ne se contente pas de poser un panneau et d'attendre. On innove, on investit et on bouscule les codes en vous offrant les meilleurs outils pour vous et vos clients. Notre culture de l'innovation et notre remise en question permanente nous permettent de rester leaders. L'ADN Benedic : Une longueur d'avance grâce au Marketing : - Immersion Totale & Émotion : vidéos de biens avec "avant/après" (travaux et décoration virtuelle), prises de vues aériennes et zooms immersifs pour déclencher le coup de cœur immédiat. - Stratégie de Contenu Puissante : Lancement imminent de nos podcasts réguliers pour asseoir la notoriété de la marque et capter des prospects via de nouveaux canaux. - Personal Branding : book personnalisé ultra-moderne pour mettre en avant votre expertise et humaniser la relation client dès le premier[...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Chez Benedic, on ne fait pas de l'immobilier comme il y a 10 ans ! Depuis 1966 Benedic allie force des services(1500 transactions + 20 000 lots copro/gestion) et culture de l'innovation. Notre but ? Valoriser vos actifs avec des outils innovants. Leader par passion ! On arrête de se demander combien ça coûte pour enfin se demander combien ça RAPPORTE. Chez nous, on ne se contente pas de poser un panneau et d'attendre. On innove, on investit et on bouscule les codes en vous offrant les meilleurs outils pour vous et vos clients. Notre culture de l'innovation et notre remise en question permanente nous permettent de rester leaders. L'ADN Benedic : Une longueur d'avance grâce au Marketing : - Immersion Totale & Émotion : vidéos de biens avec "avant/après" (travaux et décoration virtuelle), prises de vues aériennes et zooms immersifs pour déclencher le coup de cœur immédiat. - Stratégie de Contenu Puissante : Lancement imminent de nos podcasts réguliers pour asseoir la notoriété de la marque et capter des prospects via de nouveaux canaux. - Personal Branding : book personnalisé ultra-moderne pour mettre en avant votre expertise et humaniser la relation client dès le premier[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Chez Benedic, on ne fait pas de l'immobilier comme il y a 10 ans ! Depuis 1966 Benedic allie force des services(1500 transactions + 20 000 lots copro/gestion) et culture de l'innovation. Notre but ? Valoriser vos actifs avec des outils innovants. Leader par passion ! On arrête de se demander combien ça coûte pour enfin se demander combien ça RAPPORTE. Chez nous, on ne se contente pas de poser un panneau et d'attendre. On innove, on investit et on bouscule les codes en vous offrant les meilleurs outils pour vous et vos clients. Notre culture de l'innovation et notre remise en question permanente nous permettent de rester leaders. L'ADN Benedic : Une longueur d'avance grâce au Marketing : - Immersion Totale & Émotion : vidéos de biens avec "avant/après" (travaux et décoration virtuelle), prises de vues aériennes et zooms immersifs pour déclencher le coup de cœur immédiat. - Stratégie de Contenu Puissante : Lancement imminent de nos podcasts réguliers pour asseoir la notoriété de la marque et capter des prospects via de nouveaux canaux. - Personal Branding : book personnalisé ultra-moderne pour mettre en avant votre expertise et humaniser la relation client dès le premier[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Chez Benedic, on ne fait pas de l'immobilier comme il y a 10 ans ! Depuis 1966 Benedic allie force des services(1500 transactions + 20 000 lots copro/gestion) et culture de l'innovation. Notre but ? Valoriser vos actifs avec des outils innovants. Leader par passion ! On arrête de se demander combien ça coûte pour enfin se demander combien ça RAPPORTE. Chez nous, on ne se contente pas de poser un panneau et d'attendre. On innove, on investit et on bouscule les codes en vous offrant les meilleurs outils pour vous et vos clients. Notre culture de l'innovation et notre remise en question permanente nous permettent de rester leaders. L'ADN Benedic : Une longueur d'avance grâce au Marketing : - Immersion Totale & Émotion : vidéos de biens avec "avant/après" (travaux et décoration virtuelle), prises de vues aériennes et zooms immersifs pour déclencher le coup de cœur immédiat. - Stratégie de Contenu Puissante : Lancement imminent de nos podcasts réguliers pour asseoir la notoriété de la marque et capter des prospects via de nouveaux canaux. - Personal Branding : book personnalisé ultra-moderne pour mettre en avant votre expertise et humaniser la relation client dès le premier[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de maintenance d'ascenseurs

Chef / Cheffe d'équipe de maintenance d'ascenseurs

Emploi Equipement industriel

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Bienvenue chez Groupe ACAF Rejoins l'aventure ACAF ! ACAF, c'est une histoire de famille, un groupe français indépendant, qui s'unit autour d'un même objectif : offrir à nos clients des produits et un service de qualité, tout en veillant à l'épanouissement de nos collaborateurs. Depuis 2000, notre spécialité ? Les ascenseurs, les portes de garage et les automatismes de fermeture. Avec 320 collaborateurs, nous sommes présents de l'Occitanie à l'Auvergne-Rhône-Alpes et notre activité ne cesse de grimper ! Nous recrutons un Assistant Technique H/F pour le secteur de la Tarentaise. Rattaché(e) au Responsable SAV de Grenoble et intégré(e) à une équipe, l'Assistant Technique est le relai terrain du Chef d'équipe. Vous intervenez sur diverses installations et solutionnez divers problèmes plus ou moins complexes sur l'ensemble du parc d'appareils du secteur de la Tarentaise. Vos missions sont les suivantes : Assister les techniciens SAV et intervenir occasionnellement sur leur poste, en accord avec le chef d'équipe Assister son supérieur hiérarchique et rendre compte à ce dernier des problèmes techniques rencontrés Réaliser la maintenance d'un parc spécifique ou en remplacement[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Prendre les rênes d'un portefeuille compris entre 500 et 1000 sociétaires sur le secteur de Gap (05) avec un objectif clair : fidéliser, conseiller, et faire prospérer votre portefeuille clients grâce à votre dynamisme, votre flair commercial et une méthode de vente reconnue. Votre travaillerez de façon hybride : chez vous, en agence et le plus souvent en rendez-vous clientèle. Véritable relais terrain pour votre agence commerciale de rattachement, vos missions seront les suivantes : - Développement commercial terrain auprès des commerçants et artisans ; - Vente de produits d'assurance Dommages et de Personnes ; - Réalisation des visites de risques ; - Fidélisation et multi-équipement du portefeuille existant par un suivi régulier en vous assurant de la conformité des contrats en lien avec les besoins des sociétaires et les règles de souscription en vigueur ; - Animation d'un réseau d'apporteurs d'affaires et participation aux salons professionnels. Package de rémunération : Une rémunération attractive : un fixe égal à la moyenne du marché + une part variable facilement atteignable. A cela s'ajoute un PEE, un PERCO et un CSE, une mutuelle gratuite pour vous et votre[...]

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Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Hôtellerie - Camping

Pian-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez le challenge ? Rejoignez nos équipes dynamiques et professionnelles chez Cabot Bordeaux, Société Hôtelière du Golf du Médoc et vivez une expérience enrichissante dans un cadre privilégié ! Missions Sous la responsabilité de la Responsable commerciale, vous avez les tâches et responsabilités suivantes : - Vente de séjours groupes loisirs et golf, séminaires, compétitions golfiques, tour-opérateurs (Analyse des besoins du client, propositions de prestations adaptées, devis, négociation, relance) - Organisation et suivi du déroulement de la prestation vendue - Coordination avec les services du Resort (hébergement, restauration, golf) - Suivi de la facturation - Gestion de la relation clientèle : prospection de nouveaux clients, suivi et enrichissement de la base de données en cours en vue des actions de promotions - Actions de fidélisations auprès du portefeuille client existant - Réalisation de visites de l'hôtel, participation aux actions de promotions et à d'éventuels salons. Connaitre Opéra et Keetoa serait un plus. Profil recherché - Expérience souhaitée sur un poste similaire idéalement ou dans l'événementiel BtoB - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience -[...]

Ressources supplémentaires